『知識社会では、専門知識が、一人ひとりの人間の、そして社会活動の中心的な資源となる。』
『いわゆる経済学の生産要素、すなわち土地、資本、労働は、不要になったわけではないが、二義的になる。
それらは、専門知識さえあれば入手可能である。
しかも、簡単に手入れられる。
とはいえ、個々の専門知識はそれだけでは何も生まない。
他の専門知識と結合して、始めて生産的な存在となる。
知識社会が組織社会となるのはそのためである。
企業であれ、企業以外の組織であれ、組織の目的は、専門知識を共同の課題に向けて結合することにある。』
（「プロフェッショナルの条件」 Ｐ・Ｆ・ドラッカー著 ダイヤモンド社）
いかなる組織を持つのか？
結局は、誰と？どのような方向に？何をするのか？ということなんでしょうね＾＾
そういう意味において、徹底的に「自立した組織人」と生きれる人が今後大いに成長・発展していくのではないでしょうか？
組織は時代の要請である！